英语专业8级
可作为MBTI内训培训师
外企12年，7年培训管理经验。
善于沟通，性格随和。
英语： 读写能力精通 听说能力精通

主要职责：
1.	成为MBTI认证讲师后可以为公司学员提供MBTI测评解读和相关应用的培训项目
2.	负责管理整个培训项目实施同时维系客户关系，召集项目会议，引入领域专家，为大型企业提供培训设计方案，挖掘客户需要
3.	熟练运用各种测评工具TKI冲突管理测评，Firo人际关系测评，LEA360领导力测评，MBTI性格分析测评，为公司培训提供最佳适用方案
4.	分析客户需求，提供解决方案，创造初次拜访机会，通过有效探寻，挖掘需求，匹配适应课程
5.	约访关键决策人，为客户推介新的培训产品，根据需求，有效嵌入Action Learning，Coaching等内容
6.	协调行政小组准备课程所需，调整培训内容，满足客户需求，跟踪项目进展
7.	根据年度销售预算，对培训业绩指标的达标情况负责

2015.05 - 2017.12 营地教育科技有限公司 （2年8个月）
高级培训项目总监 | 15000-25000元/月
培训/课外教育/教育辅助
主要职责：
1、	负责探寻和分析客户需求，安排公司与美国和澳洲培训专家对接转化培训课程，对课程 转化落地，课程质量，客户满意度负责
2、	计划、预算、实施、监管师资教育培训项目，对项目的人员配备，财务预算，实施质量进行管理，确保培训项目在预算内高质量完成
3、	了解国内营地市场以及课外研学教育动态，结合家长期望，开拓并寻找适合中国孩子教育的外国优质培训课程并开展市场推广活动
4、	协助组办大型论坛展会，与外籍教育专家接洽论坛话题，并确保讲座论坛顺利实施。与国内有需求教育界学校或教育机构联系，寻求开拓合作机会，促成业务开展
5、	策划市场活动，配合自媒体宣传，计划价格体系和促销政策。维护现有学校及机构客户的关系，深度挖掘需求
6、	根据新客户规模、客户群特点进行市场细分，制定新客户开发策略，创造初次拜访机会，了解客户对教育产品需求
7、	与学校、教育机构产品负责人了解其培训需求，根据需求演讲公司教育产品，寻找客户痛点，匹配培训产品
8、	与产品研发部门共同探讨客户需求，研发教师培训课程，根据需求调整筛选培训内容，并将培训课程有针对性的推荐给有潜在需求的客户

2014.03 - 2015.04 利星行机械设备有限公司（卡特彼勒代理商） （1年2个月）
培训主管 | 10001-15000元/月
培训/课外教育/教育辅助
2005.12 - 2015.4   时间：10 年  具体如下：            

2014.3 - 2015.4                    矿山部                      部门培训及市场主管

主要职责：
1、	收购比塞洛斯后，整合厂商专家资源创办新产品知识培训,确保各分公司接受产品信息一致性
2、	负责设计、组织筹备市场客户交流活动筹备
3、	大型矿山客户进行拜访，完善客户信息，了解总结客户业务需求为培训积累案例
4、	负责根据行业趋势向矿山部提供月、周报告
5、	与法律部、业务市场部合作进行项目管理，供应链管理
6、	负责新产品NPI 上市策划和实施

2009.10 - 2014.03 利星行机械设备有限公司（卡特彼勒代理商） （4年6个月）
培训部主管 | 10001-15000元/月
汽车制造
2009.10 – 2014.3            人力资源发展部 – 培训部               培训部主管 

主要职责：
1.	根据经销商标准，负责制定销售员职业发展路径，以及相应的销售和产品培训课程设计及培训相关的考核指标
2.	设计、筹划新产品NPI 各分公司产品培训以及市场宣传, 组织考题编写以及考试实施
3.	负责管理、销售以及产品课程设计及实施，承担部分授课任务
4.	在岗位分析和胜任力模型的基础上搭建公司培训体系
5.	担任讲师负责为总部和分公司讲解公司新培训体系以及实施运行介绍
6.	创办公司内部兼职讲师项目，设计招募活动，制定兼职讲师激励制度，并对内部讲师进行TTT培训
7.	主持（MC/Facilitate）各种培训论坛和分享会
8.	创办公司英语培训项目，选择并协助开发适合公司的英语培训课程，进行外教评比活动
9.	设计并协助开发各个层级的领导力和销售员培训课程开发
10.	策划，预算，组织并开展实施全公司在线英语培训项目
11.	培训评估数据分析报告,为培训持续改进提供培训需求分析
12.	负责年终评估信息收集和汇报反馈并积极调整培训方向

2009．3  获得AMA美国管理协会 TTT培训师证书
2009．5  参加国家人力资源二级认证培训

2005.12 - 2009.10 利星行机械设备有限公司（卡特彼勒代理商） （3年11个月）
董事总经理助理及翻译 | 6001-8000元/月
汽车制造
2005.12 – 2009.10             董事总经理办公室             董事总经理助理及翻译

主要职责：
1.	协助董事总经理协调各个业务部门的月度、年度销售目标和预算的制定
2.	监控部门报批费用的权限
3.	收集部门报告撰写董事会报告，并定期召集董事会
4.	管理层未尽事项跟踪并有效处理
5.	随同董事会出席开幕、市场活动、客户拜访等外事活动，承担日常口译及笔译

2007   获得美国商会高级执行助理证书

2018.07 - 至今 中科院心理研究所 发展与教育心理学 硕士
2001.09 - 2005.08 北京第二外国语学院 英语 本科

2009.03 获得AMA美国管理协会 TTT培训师证书
2005.03 英语专业8级

MDS
美国管理协会