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- 应聘职位:人事总监 人事经理 院校教务管理人员
- 期望薪资: 面议
- 期望地区: 江苏省 安徽省 山东省
- 期望行业: 汽车及零配件 快速消费品(食品、饮料、化妆品) 教育/培训/院校 机械/设备/重工 办公用品及设备
自我介绍-
良好的职业操守和进取心,“勇于进取,不断创新”是我个人一贯的工作作风.。“脚踏实地,认真细致”是我一向的工作态度。“善于与他人交往,爱好广泛”是我的个人爱好“以最短的时间达到最优的效果,果断干练”是我工作中对自己的要求,也是我一直追求的目标。看到自己的优点,认识自己的不足,发挥自己的长处,改进自己的不足,我将以饱满的热情投入到崭新的工作中去。
工作经验:- 徐州凤凰电动车有限公司
- 人事总监
- 工作描述:
2010-05至今——公司:徐州凤凰电动车有限公司 行业:汽车及零配件 性质:民营公司 部门: 综合管理中心 职位: 人事总监 工作描述:1.负责管理中心日常事务管理及安排 2.负责对下属人力资源部、行政后勤部(兼职部门经理) 、稽核部日常工作监督与指导 3.组织建立、完善企业管理制度体系并推动实施,吸引、 培育、激励和保留关键员工,不断提升公司管理现代化、 规范化水平 4.根据公司发展需要及时向总经理提交公司组织机构设置 方案,负责组织机构的设置和组建,提高组织管理水平 5.负责公司各项管理工作的督办督察工作 6.协助总经理制定公司战略发展规划,实现公司标准化管 理,规范和完善公司内部管理体系, 维护公司对外形象,确保公司战略目标和经营计划的顺利完成 7.负责主导对各中心/部门职员绩效考核成绩的审查工作 8.负责主导对各中心/部门绩效考核项目、指标执行的监督 ,不合理项的调整、修订、审批 9.负责公司制度方面监督/建立、健全 10.负责主导公司管理评审组织、会议、计划、实施 11.负责公司经理(副)级含以上高阶管理人员核决权限的 监督 12.从制度层面对公司经营管理系统内各中心/部门业务流 程、工作纪律、工作效率、结论性事项及决策等,实施监 督、调查及稽核执行 13.负责对公司各级员工职务晋升、调动、调薪、离任进行 事前稽核工作 14.负责与各中心/部门主管协调沟通、处置在监督和审查 工作过程中存在的异常问题 15.审查公司各级人员核决权限职责履行(失职、渎职); 审查公司各中心/部门财务费用类业务合规性(含费用签 批、报销、采购类及营业损失) 13505209719 ******************** 2005-10至2010-05——公司:徐州真心罐头食品有限公司 行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品) 性质:民营公司 部门: 综合管理部 职位: 人事经理 工作描述:1. 负责行政管理日常事务,协助总经理做好与各部门之间 的工作协调,落实公司规章制度,沟通内外联系,保证上 情下达和下情上报 2. 负责对公司会议、文件决定的事项进行催办,查办和落 实;对公司各通知、规定、奖惩的发布 3. 组织来宾接待服务,协调公司与外单位的关系 4. 负责公司印章及企业负责人印章的保管 5. 负责审核和控制部门相关费用支出 6. 负责监督食堂饭菜质量、卫生状况等日常工作,及时听 取和处理员工意见 7. 负责本部门员工的考核,人员培养、管理和建设人力资 源梯队 8. 负责对公司行政规章制度的履行情况实行监督和检查、 追究 9. 根据公司总体目标和部门目标制定工作计划,并组织 实施 10. 负责公司车辆管理,调配公司用车,监督检查车辆的 使用及保养情况 11. 负责公司公共区域环境卫生、秩序维护管理工作 12. 负责公司食堂、宿舍、宿舍水电费及保安的管理工作 13. 负责公司采购资产的管理、基础设施维护及安全保护 、消防设施及环境建设 14. 组织相关人员做好企业办公设备的维修、保养和定期 盘点工作 15. 组织筹备企业重要会议及重大活动 16. 编制企业年度行政后勤费用预算,并对费用预算的实 施情况进行监督 ******************** 1997-10至2005-05——公司:沛县张双楼中学 行业:教育/培训/院校 性质:国企 部门: 教务处 职位: 院校教务管理人员 工作描述:先后 高级教师 教务处主任
项目经验-
项目经验
学历教育- 桂林电子科技大学
- 法学
- 教育经历:
1993-09至1997-08——桂林电子科技大学 法学 本科 法学管理
获得证书-
证书
培训经历-
培训经历
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