本人正规全日制大学本科，财务管理专业毕业；持深圳会计从业资格证书，定期参加财税法规培训更新专业知识； 持有国家英语四级证书及近六级的外语运用水平； 熟练操作A/S400企业ERP系统、金蝶、用友等专业财务软件； 持有国家计算机二级证书，具有使用EXCEL、PPT等处理图表及图形分析的能力；具有沉稳踏实的特质及终身从事财务工作的职业规划； 九年的内外资、国企、上市企业的财会工作经历，积累了总账、成本、往来、固定资产、账务主管等工作经验，已基本上能够独立胜任各类企业的中英文帐务处理及部门主管职位。
英语： 读写能力熟练 听说能力良好
国家计算机二级：良好
英语：熟练
书法 ---- 兴趣使然，培养毅力。
财务会计 → 总帐会计 → 会计主管 → 财务经理 → 财务总监 → CFO； 事业就是一场生命与荣耀之战，我会拼尽全力用一生来捍卫； 寻找一个平台来实现自我价值与企业价值双赢的局面。
1、大一、二时担任校读书俱乐部办公室主任，协调和处理职员和会员关系，锻炼了团队组织和管理能力； 2、加入校青年志愿军协会，从事了多种学校和社会公益性活动,从中增加了社会阅历,加深了对社会的了解； ◆ 在校期间获得二次二等奖学金和三次三等奖学金； ◆ 暑期三下乡社会实践“先进个人”称号； 3、获得部门优秀员工的称号和奖励； 4、获得集团入职员工优秀带教人的称号和奖励； 5、获得集团EXCEL培训优秀讲师的称号和奖励；

该集团拥有地产、烟草、酒店、矿业四大产业板块，20多家相关产业子公司，集团设置财务中心，实行扁平式的组织架构，每个财务主管担任多家子公司的财务负责人，负责改公司全盘账务处理。 本人的主要工作职责如下: 一、担任集团下属房地产开发子公司的财务负责人，负责该房地产开发企业的全盘帐务处理工作，包括总账帐务处理工作，编制财务报表和财务分析，税务申报工作等全盘财税工作。 二、担任集团下属子公司旧城改造项目公司的全盘帐务处理工作，工作职责与内容同上。 三、担任集团下属子公司物业管理公司的全盘帐务处理工作，工作职能及内容同上。 四、负责集团下属子公司规划设计公司的全盘帐务处理工作，职能与内容同上。 五、负责集团及下属近20家子公司的资产管理工作，主要包括建立集团资产管理系统工作，协调集团各公司间资产管理工作，组织集团各公司的资产盘点工作，负责资产管理系统及软件的上线工作，将整个集团的资产管理系统从无到有，从松散管理到集中调配，减少了资产的浪费，实现了资源的节约与合理配置。 六、参与了集团关于战略投资与合并业务的尽职调查工作，对酒店，矿业等公司的财务状况也一定的了解。 本人的工作成果及业绩如下： 1、负责地产、物业、矿业、规划设计等多家子公司的新设和开办工作，并办理了多家公司的变更业务，对公司的新设、变更等工商税务办理流程有了充分的了解； 2、负责多家子公司财务账套的新建工作，对金蝶K3等财务软件的使用和操作非常熟练； 3、负责并参与集团及多家子公司预算方案的提交、编制和审核工作，企业正式开始预算； 4、负责并参与财务分析系统BI项目的设计、实施及上线工作，BI项目多次修改并已成型,积累了集团企业财务智能化分析系统有了充分了解； 5、负责并参与了集团及个子公司固定资产软件的设计、实施与上线工作，使结束了固定资混乱的状况，使集团固定资产账实一致； 6、参与对集团对外投资、兼并等公司的尽职调查工作，积累了多行业公司的账务情况； 7、负责并参与了房地产公司旧城改造项目税务筹划方案的设计和衔接工作，房地产行业的账务处理及税务筹划有一定了解； 8、经常参加金旭红房地产顾问公司、皇嘉事务所等举办的房地产及财税法规的培训，积累了房地产知识，并且积累了相关的人脉； 9、负责对新入职财务人员的带教、财务培训及整个集团EXCEL操作的培训工作，获得优秀带教人称号； 10、负责并参与集团人力资源系统的上线和实施工作。

2010.09 - 2012.03 盛威尔（惠州）电缆科技有限公司/Electrical Components International (ECI) （1年7个月）
财务主管/总帐主管 | 6001-8000元/月
大型设备/机电设备/重工业 | 企业性质：外商独资
盛威尔（惠州）电缆科技有限公司（简称“盛威尔”或者ECI），目前该惠州分公司有员工1800人，年产值约五亿人民币，是一家全球线束制造和加工企业，在北美家电业的线束市场处于行业领导地位； 

财务部机构及岗位设置： 
财务总监一名，负责整个亚太地区的财务组织机构设置和管理财务事项；下设一个财务经理和两名财务主管，财务经理主要是向财务出具各项财务报表和报告；两名主管位总账主管和成本往来主管，总账主管负责总账账务、税务，总账会计一人，税务会计一人，出纳一人；成本往来主管负责成本核算、应收和应付和固定资产；应收会计一人，应付会计一人，成本会计和固定资产会计一人，合计10人； 

ERP系统和财务软件： 
PBCS系统、spreadsheet等衍生和附属软件、用友K3专业版财务软件；其中PBCS和衍生软件为公司整个产供销一体化ERP系统和报表生成软件，为全英文版，用友K3软件为财务部专用于生成国内财务账务和报表的中文版软件； 

我的岗位和工作职能： 
财务主管，主要负责ERP成本核算，并对固定资产的管理和应收应付账务处理进行审核监督，并向财务经理和财务总监报送相关的财务报表； 
具体工作职能： 
■首先，了解公司的成本核算流程和整个ERP系统，ECI实行的标准成本制度，所以线缆分为含铜电线和非电线两类，由采购部根据上年的电线采购价和铜的基准价来确定本年的标准成本，我们要做的就是讲标准成本录入ERP系统，维护标准成本，调整ERP仓位的库存调整，月末根据ERP系统和总账核对存货，编制调整分录，从而使ERP系统和总账库存数据一致；这是看似简单的一项成本核算工作，但其实建立在对公司整个ERP系统和成本核算流程有深厚的理解的基础上才能完成；每天都需要1~2个小时的工作量。 
■其次，关于固定资产管理工作，不得不说，这是我进入公司后的重点和难点工作，公司固定资产金额大、种类繁，数量多，却没有一套完善的固定资产管理软件，所以我就是在入职到离职这近1年半的时间内制定盘点计划、组织实地盘点、核对账表差异、查旧账与建新账、重新分类、导入系统验证，在修正在导入的基础上不断核对完善，在离职之前方才固定资产基本上已经建立了系统初稿，就这点而言，算得上是公司的一大功臣；并非每天都需要工作，约占每月1/10的时间； 
■第三，关于各项财务报表和报告，公司各项财务报表报告数量很大，除了几大主表，我们还有很多附表每天每月都要递交，如Finance daily report用于管理层每日会议便于了解业绩，每天占用约2个小时；以及一些主要月报，如Finance Ops review等； 
■第四，审核和建立BOM表，因前期BOM的错误经常影响成本，为防止成本出错，便建议申请财务部有权审核和批准BOM表的建立，尽管增加了财务工作量，但是大大减少了BOM表错误而导致的成本有误的情况，对公司成本管理有了很大改进，但每天占用的工作量月3个小时不等； 
■第五，其他工作，如审核监督应收应付账务工作、协调与其他岗位的工作，配合审计业务等； 
总结： 
一、规范化的工作业务和操作，标准化的工作制度和流程，一体化的ERP系统和账务管理，可以让工作有章可循； 
二、工作岗位划分明细，职能分配得当，不过不同岗位工作量分配不均，能者多劳却不一定多得，若岗位人员稳定则有利于部门和个人发展，但是变动较大，工作方式和输出结果难于统一； 
总之，在ECI的1年半的就业中，我放弃了考中级职称的机会，但却赢得了我在财务管理工作中知识和经验的成长和积累！

2008.06 - 2010.08 喜恩碧电子（深圳）有限公司/CNB Technology Inc. （2年3个月）
财务主管/总帐主管 | 4001-6000元/月
电子技术/半导体/集成电路 | 企业性质：外商独资
CNB CHINA是个年营业额在5~6个亿，约350名员工，从事各种安防设备的生产和销售的外资企业，隶属于韩国上市公司的一个分公司；
现就财务部大致情况略作说明：
●岗位设置：设有财务经理两名、总账会计一名、税务会计一名、进出口会计一名、成本会计两名及出纳一名；
●财务软件：韩国公司内部财务软件（得珍ERP)和金蝶K3专业版财务软件；
作为总账会计，本人的主要工作职责如下：
◆1、基本的总账账务工作：负责公司所有原始单据和会计凭证的审核、传递，编制会计凭证、整理会计帐簿、出具会计报表等一系列帐务处理事宜；（分中国报表及韩国报表）
◆2、负责公司各项费用的审核、预算、核算及分析工作。具体表现在编制费用明细实际支出表，比较费用预算表，分析异常及超支费用的原因，并提出及解决方案，报经理批准后在会议上向各部门主管讨论执行，并定期跟踪反馈执行效果，以最终控制减少支出，控制费用；如曾就水电费超支、出口运输费过大、韩国出差人员的招待费用过多等异常情况提出了改善的建议；
◆3、负责公司往来应收与应付往来账目的审查、整理与定期核对工作。审查采购部明细表、成本会计的入库单明细表与公司ERP系统入库明细三者是否一致？审查营业部的出库单、合同客户到账金额是否一致？审核收款与付款单据和手续是否齐全完成？定期与采购部和营业部核对并分析应付帐款余额，应收帐款的收款、坏账情况等，对异常情况及时汇报经理，通知各相关部门以及时调整；
◆4、组织并负责公司固定资产的年终盘点及盘点后续事宜。在我入职前，公司的固定资产从没有盘点过，固定资产显得很混乱，出现很多帐务资产和实物资产不符的情况，因此我制作完善了固定资产与低值易耗品的分类、固定资产的采购申请、付款审批、管理、报废、盘点制度与流程，将近三个月的时间，在08年年末将固定资产全部盘点一遍，09年年初新建固定资产账套，固定资产基本账实一致；
◆5、制定公司财务部各项财务制度及流程：如财务部报销制度及流程（图），费用明细科目的设置及说明，固定资产的采购、报废制度及流程（图），固定资产与低值易耗品的日常管理盘点制度，以及财务资料的借用、整理及保存制度等等；都是本人结合公司的实际情况
◆6、负责整理、装订和保存记账凭证、会计凭证、及各项会计资料。虽然简单，但需条理才能高效；例如所有的会计凭证一律用A4纸和一致的格式打印；美观且统一；所有的模具采购合同必须三件备齐，手续完毕；所以财务资料的借用，按照借阅制度专人专件规范借用和返还，以减少丢失和避免增加工作量等等；
◆7、积极配合财务经理地日常事务及其他同事的工作：如参与成本会计同事进行月末、年末存货的盘点工作等。
总结：
◆在CNB两年的总帐工作经历，加深了外企总账工作，熟悉了税务、成本、往来帐务处理工作，参与制定财务制度的建设和管理，极大充实了财务管理工作经历。
四年的职场经历，增进了专业知识，锻炼了专业能力，也提升了英语水平，但感受最深的是：财务工作中问题层出不穷，个人能力和水平终究有限，唯有积累人脉和扩展社圈才能及时更好地处理问题，专业知识和工作经验固然重要，但积累的职场同事和良师益友才是我人生中最大的财富；
当然，也有些遗憾，对待工作总是尽职，不过部门的聚餐活动却也偶有缺席，需要改进！

2006.02 - 2008.05 香港宝龙货运有限公司 （2年4个月）
会计 | 2001-4000元/月
交通/运输 | 企业性质：民营
经过总公司3个月的试用和学习，本人基本掌握了该公司的整个帐务系统流程，后分派到深圳市兆泉美信国际货运代理有限公司担任分公司的总帐会计兼行政工作，主要工作职责和范围是： 
1、负责整个分公司收款，付款，建账，出具报表等一系列总账帐务工作，运用金蝶软件实现整个财务建账系统，出具财务报表同时对外报税等； 
2、处理分公司的日常行政管理工作，协助实现总公司和分公司之间各项资源的有效配置以及协调公司资源与员工利益之间的合理分配 。作为一笔重要的工作财富，一则积累和完善了自身独立从事财会总帐工作的能力，二则是增强了处理总公司、分公司、员工三者之间可能出现的突发情况的应变和处理能力。两年的工作经历，是对财务专业技能和行政管理能力的历练和丰富。

2002.09 - 2006.07 东华理工大学 财务管理 本科

2006.10 会计上岗证
2003.05 全国计算机等级二级
2003.03 大学英语四级

金旭红房地产专家、皇嘉事务所
深圳
1、房地产企业“营改增”全方面准备与企业所得税汇算清缴操作调整培训； 2、房地产企业的成本核算技巧与节税关键点培训； 3、房地产企业的账务处理重涉税风险与防范培训； 4、2014年财税法规培训等！
江西江铃底盘股份有限公司、江西富奇汽车制造厂
江西省南昌市、抚州市
为期数个月的财务制度设计培训，要求我们利用所学的财务管理和会计知识理论和实践，自己动手收集资料，分析和处理信息，为本校设计了一套行之有效的高校财务制度设计。
在学校，学习会计基础理论知识的同时，在该工厂以会计见习生的身份会计实战操作同步进行，经过为期数个月的会计模拟操作培训，让我了解了工业和制作企业日常的总体会计操作流程和具体的会计工作细节，深入企业进行模拟操作培训，既锻炼了实际操作能力，又深化了对会计理论的理解；